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中山工作服定做,实力彰显永恒

2025-04-30 11:18:01 1596次浏览

价 格:面议

企业定制工作服、团队服时怎样统计尺寸才能既准确又快速简单?

个方法是自己统计:

1.首先把男女分开统计

2.记录要定制的品类平时所穿尺码(比如要定制T恤衫,那就记录平时所穿T恤的尺码,要定制衬衫,就记录平时所穿衬衫的尺码)

3.记录身高体重

只要三步,即可解决,剩下的就交给定制厂家吧。

如果有特殊体型的,比如欧美工作人员,或者体型从不在中国标准尺寸范围的人员,可要求厂家上门量体制作,方便简单,不用纠结到底订什么尺码了,也不用自己拿尺去量。

第二个方法方便快捷又不用自己动手,方法就是,如果定制数量足够多,可以要求团队服定制工厂上门帮忙统计尺寸,这样既专业又省心更准确。

当工作服逐渐成为一个企业的标识,我们在选购工作服时,更有睁大眼睛,好好辨别,选择一套符合企业文化,员工穿着舒适的工作服!

当我们把工作服的好与坏,代表着一个企业的企业形象。那么,对于一些特殊行业来说,定做工作服的好坏,甚至能联系到员工的生命,所以企业在选择工作服的时候记一定要注意,选择一套好的工作服对企业来说就是找到一个免费宣传的活动标语!那么应该如何选择合适的工作服呢?

1,看外观

选购时查看产物各个部位的对称性,缝迹圆顺,横平竖直,不能存在起皱现象,如两个肩宽、两个袖长(或裤长)、摆布肋缝等应一致,光华上主附料色彩应一致。对于缝迹处仔细视察是不是有针洞,由于针织品的脱散性很强,一旦闪现针洞,很快组成破洞,影响产物的操作。

2、看面料

基本工作服的面料有纯棉和涤棉两种,涤棉手感较厚,也很优柔,价格也相对比较便宜。纯棉的好处不用多说,舒适、柔软、透气。而面纱又分为普纱,半精纱和精纱,普纱面料概况会斗劲粗糙,出格是深色面料会有白色的纱点。精纱的面料概况斗劲整洁,手感也很优柔。工作服面料的选择一定要注意,环保健康是首要问题,环保健康的面料对身体没有伤害,能够保护好身体。

3、闻味道

搜索资料,了解到国家标准规定,产物禁绝可存在霉味、高沸程石油味、鱼腥味、芳香烃气味中的一种或几种。所以,消费者采办工作服时,可以翻开包装,谨慎嗅闻产物是不是带有上述气味。若有,申明该产物为分歧格品。

不过,说句实话,职业服装的发展有赖于文化的积淀,大到品牌形象、制服风格、店面装修,小到领口袖口的细节处理,只有融入了独特的文化,并且做深做透,才能在职业服装行业辟出蹊径,稳稳立足。

工作服是为工作需要而特制的服装,也是职员统一着装的服装。随着工作服行业的不断发展,越来越多的行业和企业都要运用到工作服。工作服成了公司形象的代表。你对工作服定制的注意事项的了解有多少?作为专业工作服生产厂家的小编来为你探讨一下。

什么是工作服呢:工作服顾名思义是指工作时穿着的服装。一般是工厂或公司发放给职员统一着装的服装,我称之为工作服。

工作服设计的要点:职业性、 经济性、审美性、功能性。

职业性:工作服定制的原则首先是有明确的针对性:针对不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,工作服同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。

经济性:除了少数价格贵的工作服,面料档次款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比,在同等的美感与功能前提下,工作服定做厂家也很注重中工作服的经济性,设计工作服要尽可能降低成本,从款式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼。

审美性:工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作。在审美性上的制作工艺尤为重要。

功能性:工作服可以根据自己的公司情况,选定款式面料如:建筑公司,应该选用耐磨性面料;电子公司,应该选用防静电面料。工作服在定制时就应该选好面料,选好适合自己公司的服装,才能达到是实用性。

穿着制服能够增强员工对企业的归属感,以及员工之间的认同感,从而提升企业和团队之间的凝聚力以及员工和员工之间和协作力。

麻类工作服的穿用

麻类工作服的穿着要点是穿用时间不要过长,应勤换勤洗。夏天贴身穿着的工作服,如不勤换,极易使织物表面的“麻结”发黄难洗。经常换洗能克服麻织物的疲劳,使工作服易磨损的部位延长寿命。其次,不要穿着机织麻布的工作服随意睡躺坐靠,因为麻质面料易折皱,特别是重压后的折皱不易恢复,影响美观。

麻类工作服的收藏

麻类工作服收藏时可以折叠存放,但一定要折叠平整,折痕要有规则,是按商品包装时原有的折痕折叠。如果是亚麻工作服等外衣,应该用衣架吊挂在衣柜里,以保持工作服的挺括。若长期存放麻类工作服,衣柜一定要干燥,防止极能吸湿的麻类工作服受潮霉变。

麻类工作服的洗晒

麻织物的洗涤要求基本上与棉布相同,但其浸泡时间不宜过长。又因麻纤维一般都较刚硬,抱合力差,应当轻揉,不宜在搓板上强力搓揉,忌用硬刷擦刷,以免起毛,苎麻工作服尤需注意,否则起毛后再穿时会感觉刺痒不适。漂洗后不能用力拧挤或脱水,以防麻纤维滑移,影响外观和耐穿程度。凉晒时,09zdzgm应将工作服的领襟及接缝等处拉平拉挺,可在太阳下凉晒,但不要曝晒或时间过长,防止褪色。麻织物沾上的各种污渍,去除方法亦与棉织物相同,但若亚麻织物上有轻微香烟灼痕,可用一片柠檬擦拭后再放在阳光下晒一会即可消除。

麻类工作服的裁制

麻类工作服在结构上适宜作直线的分割线或轮廓线,因其悬垂性能不佳,应避免运用褶裥或做成张开的衣裙否则是给人以臃肿的印象。因麻质面料弹性差,不宜作紧身或运动量大的结构设计。麻织物的缩水率较大(与印染棉布差不多),裁剪前需浸水预缩,熨烫温度比较高(180—200℃)。对于表面有粗细条纹的亚麻织物,裁剪时应摆正对齐使其对称美观,亚麻纤维断裂强度高,应使用长粗尖锐的缝针,牢度较大的缝线缝制。亚麻织物的抗皱性、耐磨性均差,在折缝处易磨损,可加明线、双明线作装饰并增加承受磨损的面积。

上海斌杰服饰有限公司是一家集设计、生产、销售于一体的专业上海制服公司,目前致力于工作服、西服、衬衫、职业装、制服、广告衫、促销服、文化衫、T恤衫、polo衫、医护服、特殊行业工服、洁净服等产品的生产与销售。

  • 我公司专业从事连体工作服定做,欢迎来电咨询。连体工作服定制辅料都是由专门的厂家定做的,辅料精选材料工艺,成就好品质工作服。在工作服定做过程中,一般先确定工作服定做的款式,而后确认面料、辅料,后进入生产环节。连体工作服在穿着上虽然不如普通工作
  • 连体工作服具有有更好的防尘效果,可防止微尘从身体各部位逸出。连帽带鞋型的连体服可用于更高的洁净等级。因此连体工作服经常应用于超洁净的生产场所。普通电子行业、LCD制造业、医药产品制造业、半导体行业、磁头生产业、芯片制造业等对洁净等级有要求的
  • 一套在正式场合穿着的套裙,应该由面料缝制。上衣和裙子采用同一质地、同一色彩的素色面料,上衣注重平整、贴身,短可以齐腰,值得注意的是:袖长要盖住手腕。裙子要以窄裙为主,并且裙长要到膝或者过膝,长则不要超过小腿的中部。女性职业装的色彩应当以冷色
  • 经济性除了少数价格贵的工作服,如特定的礼仪服.特种服外,大多数要求其具有合理的价格性能比,即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下,设计工作服要尽可能降低成本,从款式.材料.制作的难易.服装
  • 工装还有一种作用,就是展现统一的美。有人会说,有个性才叫美,统一有什么美的?我想讲这样话的人一定是受西方思想影响较重的人,在东方,往往以统一、整齐、对称为美,试想,为何国庆阅兵的时候,那些仪仗队的战士不但统一着装,就连身高、体形都有严格的标
  • 农业生产工人进行一般户外作业时,则需穿黑色的粗布或卡其布制作的工装。森林工人要穿三紧工装,领口、袖口、脚踝处都要收紧,以防害虫侵袭。炊事人员和食品工人则应穿白色的,背后带扣的工装,并且工装要长过膝,袖口能扣紧,并配戴帽子、口罩,以加强清洁度
  • 尺寸准,量体裁衣全尺码覆盖。职业西装是用于工作时穿的,所以,西装必须保证穿着时不妨碍工作,而这是所有成衣西服均没有充分考虑的(在后背、袖子等部位的设计上进行改良)。一个单位的职员有各种各样的身材和号型,成衣西服一般只提供5-10个号型。只能
  • 工作服按选材及气候的分类制服按其所选用的材料不同可分为:纯纺织物,混纺织物、裘皮及其它材料制服。纯纺织物有天然纤维的棉、麻、毛、丝;化学纤维的粘胶、绦纶、锦纶、腈纶、氨纶、丙纶、氯纶、特氟纶等等。工作服制服是穿在人身上的,不仅能反映员工的精
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  • 连体工作服定制功能:阻燃,防静电,阻燃防静电,防油防水以及防蚊虫等。主要材料有全棉,涤棉,棉锦,芳纶和摩力克等。具有自己的研发团队,可以根据客户要求定制。在特殊的工作环境和工作性质中,针对需要特殊防护的工作人员而特制的服装。连体工作服一般都
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  • 确认图案及企业logo,您可提供您的电子文件,如没有电子版,中山市琪轩服饰有限公司可帮您绘制效果图确认。确认尺寸数量,中山市琪轩服饰有限公司会提供给您一组套量衣,因为要让每个人穿起来合身,套量衣是依照大众体型制作,如过短或过长我们可以修改。
  • 以经过烧毛、丝光而成的丝光纱线为原料,纯棉双丝光面料是“双烧双丝”的纯棉产品。引用CAD电脑辅助设计系统和CAM电脑辅助生产系统,快速地织出设计的花型T恤面料,对坯布进行再次烧毛、丝光后,进行一系列整理后,生产出此T恤面料,其布面纹路清晰,
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  • 广告衫作为一种现代新颖广告载体,具有流动性大、色彩鲜艳和良好的视觉效果,其图案设计不受限制、结构可任意选择且美观耐用、质优价惠等多种优点,成为企业广告宣传的一种重要形式,广告衫具有其他形式广告不可比拟的优势。1﹑定制广告衫的流动性大:其本身
  • 工装是为工作需要而特制的服装。在设计上,根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供最佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。另指装修的另一分类,
  • 职业性工装设计的原则首先是有明确的针对性:针对不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。什么人穿,在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点

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